Van talent naar pro

Vraag De werknemers van een financiële detacheringsspecialist starten als talent en beginnen vervolgens met een veelzijdig traineeship van twee jaar waarin zij zich ontwikkelen tot professional. Door middel van een breed Lees meer

De or midden in de organisatie

Veel ondernemingsraden hebben moeite om medewerkers te betrekken bij hun adviezen. Medewerkers en managers, van hun kant, zien medezeggenschap als vertragend in de besluitvorming. Dan wordt het moeilijk als medezeggenschap Lees meer

Mobiliteit en inzetbaarheid medewerkers

Vraag Hoe zorg je ervoor dat mensen maximaal op hun nieuwe taak zijn voorbereid? De belastingdienst is een groot zelfstandig bestuursorgaan, dat erg in beweging is. Mobiliteit en inzetbaarheid van medewerkers staat Lees meer