Integer gedrag met behulp van de or

integriteit - hrd groupInteger gedrag is te beïnvloeden. Twee factoren voorspellen hoe integer iemand zich gedraagt: aanleg en omgeving. Iedereen heeft (meer of minder) aanleg voor integer gedrag. Daarnaast kan de omgeving integer gedrag stimuleren of juist ontmoedigen. Deze factoren versterken elkaar. Als organisatie kan je op drie vlakken maatregelen nemen om integriteit te bevorderen. De or speelt een belangrijke rol bij het opstellen van richtlijnen voor integer gedrag in een organisatie. Lees meer over dit onderwerp in het artikel “Stimuleer met de or integer gedrag binnen uw organisatie” door René van Oorschot. René is consultant bij HRD Group en or-specialist.

Lees het artikel* || Meer over medezeggenschap

*Dit artikel is geschreven door onze consultant René van Oorschot. Gepubliceerd in het vakblad HR Rendement 2018.